活動紹介

１．諸会議の開催

社員総会

理事会・役員懇談会

事務局会議（ほぼ毎週）

２．「 全国障害者特例子会社連絡会 」 開催

発足の経緯・対象

３．企業担当者のための諸講座の開催

「初任者講座」

目的・対象

障害者雇用担当の発令を受け着任後間もない方（おおむね1年以内）を対象とします。
障害者と言う言葉に戸惑っている方、職位に関わらず初めての障害者雇用に取り組む上での心構えや意識、役割を学びます。

「就労支援講座」 (旧称:「実務者講座」・「指導員講座」)

目的・対象

障害者雇用の支援・運営管理を担当しておおむね3年くらいの方を対象とします。
支援者は実務遂行の観点から、運営管理担当者は支援者を支える良き理解者の観点から「支援のポイント・支援者としての心構え」などを学びます。

４．障害者雇用「企業見学会」の開催

目的・対象

原則としてＳＡＣＥＣ会員を対象とします。障害者の働く現場を訪問し、障害者雇用に対する他社の取組（職域の拡大、業務管理、職場での工夫・改善など）を学ぶ見学会です。

５．ＳＡＣＥＣ会員「トップセミナー・経営者セミナー」の開催

目的・対象

障害者雇用企業の経営トップの方または準ずる方々を対象とします。
障害者雇用に関して当面している経営上の問題点についての情報交換及びこれからの雇用拡大に向けた課題などを討議します。

「新任経営者セミナー」

着任後1年未満の新任経営者を対象とします。

障害者雇用に取組む会社の経営を進めるにあたり、知っておいていただきたい知識や情報を共有・確認し、参加者相互の意見交換を通じて障害者雇用に関する理解を深めていただきます。

６．ＳＡＣＥＣ会員セミナー

目的・対象

原則としてＳＡＣＥＣ会員を対象とし、会員の業務遂行に役立つ最新情報の提供を目的に開催いたします。

７．企業連絡会

目的：障害者雇用促進のための企業ネットワークの構築

1. 東京都区部障害者雇用企業連絡会（協力） 年2回
2. 東京都多摩地域障害者雇用企業連絡会（協力） 年2回
3. 首都圏障害者雇用企業連絡会（共催） 年1回

1都 (区部・多摩地域) ・ 3県 (埼玉・千葉・神奈川) 計5地域合同による企業連絡会

８．厚生労働省委託事業の受託

平成27年度「中小企業等に対する障害者雇用相談支援、啓発事業」の受託

1. 相談員による事業主等への障害者雇用コンサルティング
2. 精神障害者の雇用にかかる企業の優良事例の収集・普及
3. 精神障害者等雇用優良企業認証事業

平成28年度「中小企業等に対する障害者雇用相談支援事業（東京地区）」の受託

９．協力事業 等

1. 高齢・障害・求職者雇用支援機構への協力事業
   • 障害者職業生活相談員資格認定講習への協力
   • 施設・企業見学会への協力
   • 障害者雇用職場改善好事例の募集協力
   • 障害者雇用リファレンスサービス事業への協力
   • 東京アビリンピック大会への後援
2. 東京労働局への協力事業
3. 東京都／東京障害者職業センターへの協力事業
4. 東京しごと財団への協力事業
5. 日本財団への協力
6. 日本経済団体連合会／東京経営者協会への協力
7. 「共生社会を創る愛の基金」事業
8. ティーボール大会（障害者野球交流大会）
9. その他